연간 계약 없이 필요할 때만 의뢰하세요. 판례·행정해석·법령 근거를 검토한 서면 답변을 드립니다. 간단한 질의부터 의견서까지, 세 가지 중에서 고르시면 됩니다.
10~100인 소규모·중견 사업장입니다. 아직 노무법인과 고정 계약은 맺지 않은 단계입니다.
HR 담당자·경영지원·대표입니다. 사내에 공인노무사가 상주하지 않는 경우입니다.
'연차가 이월되나요?', '퇴직금 중간정산 가능한가요?', '이 징계가 적정한가요?'단일 쟁점부터 판단이 필요한 복합 사안까지, 선택해서 자문 받으실 수 있습니다.
답변을 검토 1영업일·의견서 2영업일 이내에 받아야 하는데, 정기 자문 계약까지 맺기에는 과한 상황입니다.
사내 보고, 이사회 회람, 거래처 제출, 감독기관 대응까지 그대로 쓰입니다. 판례·행정해석 근거가 명시된 서면으로 받아 두셔야 할 때입니다.
2025년 12월 MBC 보도. 어느 부당해고 구제 사건 답변서에 인용된 판례 10건이 모두 존재하지 않는 가짜 사건번호로 확인됐습니다. 법원행정처 조회 결과 드러났고, AI가 만들어낸 판례를 검증 없이 그대로 인용한 결과였습니다.
개인의 문제로 보기 어렵습니다. 현재 법조 영역에서 AI 활용을 규제하는 별도 장치가 없고, 검증은 결국 사용하는 사람의 몫으로 남아 있습니다. 같은 위험은 어디에서나 반복될 수 있습니다.
출처: MBC 뉴스 2025.12.5
이메일 검토결과
한 사안 · 핵심 쟁점 1개
문서 1개 중 관련 부분 3쪽 이내
필요 자료 확인 후 1영업일 이내
노무사 확인 의견서 (docx, PDF)
한 사안 · 연결 쟁점 2개 이내
자료 합계 10쪽 이내
필요 자료 확인 후 2영업일 이내
복수 당사자 · 다량 자료
제도 설계 · 사건 수행
규정 작성·사건 대리 등 별도 작업
의뢰 범위 문의하기 →두 정액 상품 모두 파일을 첨부하실 수 있습니다(파일 1개당·합계 3MB). 회신 후 3일 이내 같은 범위의 보완 질문 1회를 포함합니다. 범위를 넘는 의뢰는 착수 전에 안내하며, 동의하지 않으시면 전액 환불합니다.
실제 자문 답변 예시입니다.
근로자퇴직급여보장법 제8조 제2항 및 동법 시행령 제3조 제1항 제1호에 따라, 무주택자인 근로자가 본인 명의로 주택을 구입하는 경우 중간정산이 가능합니다.
고용노동부 행정해석도, 배우자나 부모 공동명의가 아닌 본인 단독명의로 구입한다면 요건을 충족하는 것으로 보고 있습니다.
단, 중간정산 신청 시점에 무주택자 여부를 증빙해야 하며, 구입 예정 증빙(매매계약서 등)과 주민등록등본을 함께 제출받아 보관하시기 바랍니다. 정산 이후 주택 구입이 무산될 경우의 처리 방안에 관해서는 별도 근거 규정이 없어, 회사 내부 절차에 미리 정해 두시는 편이 좋습니다.
이게 일반 LLM 답변과 즉시 구분되는 차이입니다.
판례·행정해석·노동위원회 판정례 13만 건 이상의 데이터에서 근거를 찾아 답변합니다. 공인노무사가 직접 작성·서명하는 서면입니다.
구두 자문은 기억에 의존합니다. 노무바나나 답변은 문서로 남아 사내 보고·법적 근거로 활용 가능하고, 나중에 재확인할 수 있습니다.
자문 계약 없이 필요할 때만. 검토 1영업일 · 의견서 2영업일 이내 회신. 미팅·전화·결재 절차 없이 간편하게 시작합니다.
모든 답변의 인용된 법령·판례·행정해석은 실제 존재 여부 검증 완료. 가짜 판례·구법 조문 인용 없음. 최신 법 개정사항 자동 반영.
이메일 검토결과는 노무사 쟁점 검토 49,000원, 의견서 문서는 서면 의견서 99,000원입니다. 두 상품 모두 VAT 포함이며, 검토 범위는 위 요금표에서 확인하실 수 있습니다.
필수는 아니지만, 회사 규모·업종·상황을 알려 주시면 더 정확한 답변이 가능합니다. 자문 내용은 공인노무사 비밀유지 의무가 적용되며, 개인정보처리방침에 따라 엄격히 관리됩니다.
결제 후 1시간 이내에는 전액 환불됩니다. 자문으로 다루기 어려운 질문은 착수 전에 안내드리고 전액 환불하며, 착수한 뒤에는 환불되지 않습니다. 답변에 객관적 하자가 있으면 재검토·재작성으로 대응합니다. 자세한 규정은 이용약관 7조에 있습니다.
노무바나나는 서면 자문 전용입니다. 전화·대면 상담은 제공하지 않습니다. 기록 보존, 근거 명시, 재확인 가능성 측면에서 서면이 더 정확하고 유리합니다.
근로계약, 퇴직금, 연차·휴가, 임금, 해고·징계, 직장 내 괴롭힘, 취업규칙, 4대보험, 외국인 근로 등 인사노무 전반. 단, 사건 대리가 필요한 노동위원회 사건은 사건 서비스로 안내드립니다.
답변 수신 후 3일 이내, 받으신 답변의 동일 쟁점 범위 내에서 추가로 확인하고 싶은 내용이 생겼을 때 1회 무료로 회신드립니다. 원 답변의 결론·근거·적용 범위에 대한 명확화 수준이 해당됩니다. 본래 쟁점에서 벗어난 새로운 사안은 별도 의뢰로 접수해 주세요.
질문 하나 확인하려고 했더니, 연간 계약부터 요구받는 경우가 많습니다.
검색하면 블로그마다 답이 다릅니다. 어느 답을 따라야 할지 확신이 서지 않습니다.
전화로 물어본 답은 기록이 남지 않습니다. 시간이 지나면 다시 확인할 방법이 없습니다.
경영진 보고는 해야 하는데, '제 생각에는'만으로는 결재가 나지 않습니다.
개념 정리와 초안까지는 AI로 충분합니다. 문제는 그다음, 그 답을 우리 회사에 적용해도 되는지입니다.
미팅도, 전화도, 계약서도 필요 없습니다.
등급만 고르고, 겪고 계신 상황을 있는 그대로 적어 주세요. 정리는 저희가 합니다.
계약서 없이 건별 간편결제로 진행합니다. 결재 올리느라 에너지 쓸 필요가 없습니다.
판례·행정해석·법령 근거의 서면 답변을 검토 1영업일·의견서 2영업일 이내에 드립니다.